Die Kunst, Generationen in einem Restaurant zu vereinen. 

Das Genfer Pflegeheim Le Nouveau Prieuré setzt auf eine offene und integrative Einrichtung, die von dem Catering-Spezialisten Eldora betrieben wird, wobei Rentner und jüngere Generationen im Dienste der Bewohner zusammenarbeiten. Dieser Ansatz hebt die Vorteile des intergenerationellen Dialogs hervor, wie David Roux, Leiter der Abteilung Global Hospitality, erklärt.  Das Alters- und Pflegeheim Le Nouveau Prieuré […]

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Das Théâtre de Beaulieu setzt bei seinen Empfangsmitarbeitern auf die Erfahrung von Senioren  

Das Théâtre de Beaulieu, eines der symbolträchtigsten Kulturzentren von Lausanne, beschäftigt seit Jahren gezielt Rentner als Empfangsmitarbeiter. Ihre Erfahrung und Professionalität sind für eine Institution, die das ganze Jahr über ein vielfältiges Publikum empfängt, von unschätzbarem Wert. Catherine Jodoin, stellvertretende Leiterin des Theaters, gibt einen Einblick hinter die Kulissen.   Das Théâtre de Beaulieu, das über […]

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Der Einsatz von Senioren aus Sicht von DG Rail

Bei DG Rail, einem Unternehmen, das sich auf elektrische Eisenbahninfrastrukturen spezialisiert hat, ist das Personalmanagement für ältere Mitarbeitende seit langem Priorität. Ein Beispiel dafür ist ein langjähriger Mitarbeiter, der vor kurzem in den Ruhestand getreten ist und dem Unternehmen weiterhin sein Fachwissen zur Verfügung stellt. In diesem Artikel erfahren Sie, wie seine Erfahrung und sein […]

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Pflegekraft über 65: Zwischen Notwendigkeit und Berufung

Nachdem sie ihr Leben lang ihren Mann in seiner selbstständigen beruflichen Laufbahn unterstützt hatte, musste Elisabeth, ausgebildete Pflegefachfrau, nach ihrer Pensionierung wieder ins Berufsleben zurückkehren. Was zunächst eine Notwendigkeit war, entwickelte sich schnell zu einer erfüllenden Aufgabe – angetrieben von ihrer Leidenschaft für den Beruf und die Fürsorge für ihre Patienten.  Elisabeth*, eine ausgebildete Pflegefachfrau, […]

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